طنجة7

شذرات إدارية.. نصائح وتلميحات إدارية إلى كل مدير ناشئ ورائد أعمال

طنجة7- 2016-10-09 17:49:41:




لا شك أنك تعرف بأن وظيفة ”المعلم“ تعتبر من أنبل المهن وأشرفها طالما كان المعلم وفيا مخلصا لمهمته. لكن ثمة مهنة أخرى أنبل من التعليم.

ليس هذا تقليلا من دور المعلم، إنما المهنة التي أقصدها؛ وظيفة ”مدير“، تتضمن ذات وكل مهام المعلم، وتزيد عنها، طالما أن المدير يقوم بمهامه على أكمل وجه.

حين أتحدث عن ”المدير“ فلا أقصد به حصرا صاحب المنصب التنفيذي الأعلى؛ المدير التنفيذي أو المدير العام. بل أقصد به كل شخص يحمل على عاتقه مهمة رعاية فريق (لاحظ أنني أقول رعاية، ولا أقول إدارة). سواء كنتَ رئيس قسم، قائد فريق، وزيرا (حسنا، أشك أن وزيرا سيقرأ لي!)، رئيس مصلحة حكومية، أو صاحب شركة صغيرة تتكون من فردين أو ثلاث… فأنت ينطبق عليك وصف ”مدير“.

خلال وظيفتي السابقة، التي امتدت إلى ثلاث سنوات بين منصبين إداريين بدأت بمنصب المدير التقني CTO ثم انتقلت إلى منصب مدير العمليات COO، راكمت مجموعة من الخبرات، من خلال التجربة والخطأ والمقارنة مع أساليب باقي الزملاء ومن خلال قراءاتي المتنوعة.. خبرات فتحت عيني على مجموعة من الحقائق، التي سأشاركها معكم، في هذا الكتيب المركز الموجز. 

لتبدأ رحلتك نحو التميز في عالم الإدارة، أحصل على نسختك من كتاب ”شذرات إدارية“ عبر الرابط التالي

2016 © جميع الحقوق محفوظة - طنجة7